编制待遇,福利待遇丰厚 河南引进高层次专业人才70人

原标题:编制待遇,福利待遇丰厚 河南引进高层次专业人才70人

一、引进范围

全日制普通高校硕士及以上学历研究生(含2020年应届毕业生);经教育部留学服务中心认证的海外留学研究生。

二、引进计划

为县直事业单位及两个产业集聚区引进研究生学历高层次专业人才70名,详见《2020年新安县引进高层次专业人才计划表》(附件1)。

三、资格条件

(一)具有下列资格条件人员可以报名:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护党的路线方针政策,政治可靠,遵纪守法,品行端正,服从组织安排;

3、2020年7月31日前必须取得报名相应专业的学历学位证书;

4、引进的研究生学历人才年龄在35周岁以下(1985年5月31日以后出生),身体健康,符合现行的公务员录用体检标准,具有正常履行职责的身体条件和良好的心理素质;

5、现在职人员须提供工作单位同意报考证明。

四、引进程序

本次引进高层次专业人才工作在中共新安县委的领导下,由新安县引进高层次专业人才工作领导小组负责实施。引进人才工作分为网上报名、资格初审、资格确认、面试、体检、考察、公示、聘用等程序。

(一)网上报名和资格审查

1、提交报名申请。考生于2020年6月9日8:30至6月18日18:30期间登录新安县党政门户网站,下载《2020年新安县引进高层次专业人才报名表》(附件2),按要求如实填写报名信息。

2、报名具体要求。每人只能选择一个岗位进行报名,报名和参加面试须使用同一有效二代居民身份证,报考专业须与研究生学历一致,专业名称须与毕业证书一致。

3、资格初审。考生可在提交报名申请2个工作日后登录新安县党政门户网站或洛阳新安党建网,查看是否通过资格初审,资格初审结果不再另行通知。通过资格初审人员,不能再报考其他岗位,因报考资料不全未通过资格初审人员,可在报名截止日期前重新报名。

4、资格审查贯穿此次人才引进全过程。考生提供的有关材料必须真实、准确、完整、有效,对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的,一经发现,立即取消聘用资格。

(二)资格确认和面试

五、相关待遇

(一)编制待遇。本次引进的高层次专业人才使用全额拨款人才专项事业编制,执行财政全供事业单位工资政策,其工资、社保等由县财政负担,符合《党政领导干部选拔任用工作条例》的,在同等条件下可优先提拔使用。

(二)生活待遇。本次引进的硕士研究生学历人才5年服务期内可享受生活补贴和住房补贴每月共1500元(5年共计9万元),博士研究生学历人才5年服务期内可享受生活补贴和住房补贴每月共2000元(5年共计12万元),该生活待遇为人才专项资金,在年度考核合格后由县财政统一发放。

(三)配偶就业。引进人才的配偶愿意一同来新安工作的,由县有关部门和用人单位按其原单位工作性质协调安排相应工作,暂时无法解决的,用人单位可按照不低于2020年新安县最低工资标准的50%为其发放一年的生活补贴。

(四)子女入学。引进人才的子女在新安县上学的,可根据引进人才意愿,协调安排到县内公办学校就读。

(五)保险政策。为引进人才办理或接转养老保险、医疗保险、住房公积金等相关手续。

(六)医疗休假。服务期内用人单位每年为引进人才组织一次健康体检,严格落实休假制度。

(七)其他待遇。人才引进后,工作业绩特别突出的,可根据“新安人才计划”给予相应奖励;在服务期内,本人及其直系亲属可免费游览新安县内景区。返回搜狐,查看更多

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